岗位职责：（年龄不限）
1、负责销售部日常事务和管理工作，执行公司各级文件制度；
2、制定市场推广方案，根据市场信息制定宣传策划方案；
3、负责对下属工作进行指导、业务培训并进行绩效考核。
4、上级领导安排的其他工作事项。
岗位任职要求：
1、想挑战**，有强烈的挣钱欲望，充满激情，勇于挑战，热爱销售事业，能很快接受新事物，有快速的学习能力、接受能力和理解力；
 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
3、服务意识强，能吃苦耐劳，有责任心，善于处理各种人际关系；有较强的事业心和团队管理能力。
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