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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:房地产/物业管理
  • 注册资金:100万以下
  • 员工人数:50人以下
  • 基本信息

  • 职位描述

    薪资待遇:
    1、底薪补贴3100元起+真服务绩效1000起+超高业绩奖核算比例55%~80%综合薪资5000—20000元(上不封顶),并配备个人办公电脑;
    2、入职满1年的实习生2019年平均月薪20669元;
    3、入职满1年的店长2019年平均月薪为35863元;
    4、新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训,全方位助你成长;
    5、内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道(置业顾问高级商置业顾问资深置业顾问或店长区总);
    6、一月四休,根据自己时间调配,社保、公积金、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等).
    7、奖金丰厚(月TOP奖、季度“”销售团队奖、进步较快新人奖、“”员工奖等)+年终奖等;
    6、除国家法定节假日外,每年奖励旅游,以及各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、员工生日会等);
    7、面试地址即您工作地点,交通方便,生活便捷,办公环境优美.
    【岗位职责】
    1. 获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务。
    2. 运用E2E(端到端)理念,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区,为用户提供“一公里”到“一公里”的房产交易服务解决方案。
    3. 在精耕的社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判。
    4. 在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制新的置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
    【任职资格】
    1、年龄在18—30周岁,高中或中专以上学历;
    2、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,认可公司,积极上进有正能量,服从上级安排!
    3、有无经验均可(免费培训,老员工一对一带教)有销售经验优先考虑。
    面试信息:
    1、应聘方式:通过求职网站直接投递简历;
    3、面试地址:惠州就近安排
    联系我时,请说是在清远招聘网上看到的,谢谢!
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